近年来，广东紧扣现代化产业体系建设核心任务，念好“新、强、严、合、亮”五字决，打出了一套评价改革“组合拳”，持续壮大技能人才队伍规模和质量。
“十四五”期间，全省累计354.33万人次取得职业技能等级证书，其中高级工以上123.36万人次，占比35%。全省现有备案评价机构3115家，其中企业2302家，占比74%。
造“新”产教评生态：在全国率先打造产教评技能生态链自主评价体系，华为、腾讯、比亚迪、TCL等行业龙头悉数在列。建“强”标准资源体系：参与开发国家职业标准51项，开发生成式人工智能系统应用员、智能汽车维修工等15个省级行业企业评价规范。管“严”组织实施过程：出台全国首部技能人才发展地方性法规《广东省技能人才发展条例》，填补技能评价立法空白。融“合”湾区标准：深化粤港澳“一试三证”技能人才评价合作，累计6553人次获得三地认可证书。擦“亮”技能竞赛品牌：广东选手累计斩获35枚世赛金牌。
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